Voor een team collega’s, een sportteam of bijvoorbeeld een nieuw te vormen afdeling is samenwerking en vertrouwen van groot belang. Alle personen van het team, hebben hun eigen thema’s, maar het groepsbelang staat voorop. Toch hebben we vaak binnen een team te maken met ergernissen of wantrouwen.

Heldere communicatie, vertrouwen en duidelijkheid over zaken als leiderschap en verdeling van taken zijn voor een paard van levens­belang.  Het kuddebelang gaat altijd voor individueel belang. Zolang de kudde goed functioneert is ieder paard veilig tegen roofdieren en kunnen ze voldoende voedsel en water vinden. De paarden zijn dus meesters als het gaat om teamwork, waar wij mensen veel van kunnen leren.

Tijdens een teamsessie ga ik samen met een collega-coach in op de thema’s die spelen binnen jullie team. De paarden helpen ons hierbij door met hun instinct feilloos te openbaren wat jullie als team nodig hebben om te kunnen samenwerken, groeien en presteren. Er is aandacht voor het groepsbelang, maar ook voor wat de individu nodig heeft om in het team optimaal te kunnen functioneren. Door middel van (soms uitdagende) activiteiten met de paarden leren jullie elkaar beter begrijpen, waardoor er ruimte komt voor meer vertrouwen.

De volgende thema’s komen vaker terug tijdens een teamsessie:

  • ‘De werkdruk is veel te hoog’
  • ‘De targets liggen veel te hoog’
  • ‘Mijn collega’s lopen de kantjes er af’
  • ‘Er wordt zoveel geroddeld’
  • ‘Blijft ons werk/onze afdeling wel bestaan?’
  • ‘Niemand ziet dat ik het echt heel druk heb’
  • ‘Sommige collega’s kunnen werk en privé niet gescheiden houden’
  • ‘Wie is er nou eigenlijk verantwoordelijk?’
  • ‘Er wordt zoveel gezeurd’
  • ‘Met die (nieuwe) baas valt niet te praten’
  • ‘Wat is ons doel, of onze verantwoordelijkheid?’

Herkennen jullie een van deze thema´s of speelt er iets anders waar jullie graag op gecoacht willen worden, maak dan een afspraak voor een vrijblijvend en kosteloos intakegesprek. Er zal een offerte op maat gemaakt worden.